Liderança - Enfrentar os Desafios liderança de topo

Como líder, você enfrentará muitos desafios. No entanto, existem alguns desafios principais que precisam enfrentar para alcançar o sucesso. Então, quais são eles eo que você pode fazer sobre eles?

Desafio 1: Gestão de Recursos Humanos

Atrair, reter e gestão de talentos é um dos maiores desafios que você enfrenta como um líder. As melhores pessoas estão se tornando mais consciente das escolhas que eles fazem ao decidir que a organização para participar. Eles querem ter certeza de que as organizações que trabalham com levar a sério o seu desenvolvimento e têm uma abordagem estruturada para o desenvolvimento e crescimento de pessoas. Aproveite o tempo para ver como efetivamente você e sua organização são quando se trata de recrutar, reter e gerir o seu melhor talento.

Desafio 2: resistência à mudança

Mudança nos negócios é inevitável. Mesmo se você teve um período de razoável estabilidade, não demorará muito para que você precisa tomar alguma ação para alavancar seu negócio ou manter-se competitivo. A mudança só pode ser realizado através dos outros e as pessoas ainda são muitas vezes resistentes à mudança. Como um líder é importante que reconhece que a resistência é parte do ciclo de fazer a mudança. Você precisa permitir que o tempo eo espaço para as pessoas a entrar em acordo com a alteração e apoiá-los para fazer a mudança.

Desafio 3: foco de curto prazo

Nas organizações há uma tendência a concentrar-se no curto prazo. Os líderes devem entregar resultados em velocidades rápidas e se não o fizerem podem encontrar-se aliviado de seu papel. Embora possa ser tentador para se concentrar em curto prazo, vitórias rápidas, os grandes líderes são aqueles que criaram a longo prazo o sucesso sustentado. Como líder, comprometer-se sucesso a longo prazo e desenvolver uma estratégia convincente para alcançar o sucesso sustentável a longo prazo.

Desafio 4: Encontrando bons gerentes

Você pode ter a melhor equipe de líderes ao redor, mas a menos que você também tem bons gestores você vai lutar para obter resultados. Os gerentes são o elo fundamental entre a estratégia de ação e resultados. Eles são as pessoas que fazem as coisas acontecerem no chão em um dia-a-dia. Como líder, você precisa encontrar e desenvolver seus gestores para que eles entregam os níveis de desempenho que você precisa.

Desafio 5: Sobrevivendo às crises

A economia eo mercado não será sempre próspera e não haverá crises de vez em quando. Como líder, você precisa colocar em prática planos para que você possa sobreviver e continuar a prosperar durante as recessões na economia. Isso inclui garantir que você está criando algumas reservas, que você tem um portfólio de ofertas diferentes e ter uma abordagem estruturada e sistemática para a gestão de risco.

Bottom line - Ser um líder é exigente e sucesso nunca está garantido. Então, o que os desafios que você precisa para enfrentar a prosperar como um líder na sua organização?